TÍTULO: Resolución de 3 de marzo de 2022, de la Dirección General de Costes de Personal, por la que se modifican los módulos previstos en el Real Decreto 6/1995, de 13 de enero, de retribuciones de los funcionarios destinados en el extranjero
REGISTRO NORM@DOC:	77159
BOMEH:	11/2022
PUBLICADO EN:
Disponible en:	RETRIBUCIONES DEL PERSONAL DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTDAO
VIGENCIA:	Efectos desde 1 de abril de 2022
DEPARTAMENTO EMISOR:	Ministerio de Hacienda y Función Pública
ANÁLISIS JURÍDICO:	Referencias anteriores CITA: Real Decreto 6/1995, de 13 de enero Orden de 28 de diciembre de 2021
MATERIAS:	Personal al servicio del Sector Público Administración del Estado en el exterior Retribuciones

El Real Decreto 6/1995, de 13 de enero, modificado por el Real Decreto 3450/2000, de 20 de diciembre, por el que se regula el régimen retributivo de los funcionarios destinados en el extranjero, prevé una indemnización calculada en función de un módulo de calidad de vida y otro de equiparación del poder adquisitivo.  En su artículo 4.2 establece una revisión precisa con periodicidad al menos anual y una actualización aproximada en función del tipo de cambio de la peseta, entendiendo por tal el publicado por el Banco de España en el Boletín Oficial del Estado.

La Ley 46/1998, de 17 de diciembre, sobre la introducción del euro, dispone en su artículo 36 que a partir del 1 de enero de 1999 tendrá la consideración de cambio oficial de la moneda nacional frente a otras divisas el que publique para el euro el Banco Central Europeo, por sí o a través del Banco de España.  En consecuencia, ha de entenderse que éste sustituye al previsto en el Real Decreto 6/1995 citado, por lo que el tipo de cambio de base se debe indicar en unidades de divisa de referencia por euro.

La Orden de 28 de diciembre de 2021, por la que se actualizan los módulos previstos en el Real Decreto 6/1995, establece en su apartado Séptimo un procedimiento de actualización de los módulos de equiparación del poder adquisitivo para un país cuando se produzca una variación superior al 5 % sobre el tipo de cambio de base de la divisa fijada como referencia en su anexo.  Cuando esto ocurra, el número Octavo de la citada Orden dispone que será la Dirección General de Costes de Personal la que procederá al cálculo de los nuevos módulos y tipo de cambio de base.

El Banco de España ha hecho públicos los siguientes cambios oficiales para las siguientes divisas, publicados por el Banco Central Europeo:

	24 feb.	25 feb.	28 feb.	1 marzo	2 marzo
Cambio Corona Sueca/Euro	10,7338	10,5848	10,6055	10,6893	10,7880
Cambio  Yuan renminbi chino/Euro	7,0601	7,0828	7,0670	7,0462		7,0153

Dado que estos valores incurren en el supuesto previsto por el apartado Séptimo de la Orden de 28 de diciembre de 2021, tengo a bien disponer lo siguiente:

En cumplimiento de lo establecido en los apartados Séptimo y Octavo de la Orden de 28 de diciembre de 2021 citada, se modifican los módulos de equiparación del poder adquisitivo vigentes para los países relacionados en el Anexo a esta Resolución, así como el tipo de cambio de base de las divisas relacionadas, con efectos de 1 de abril de 2022, en los términos que se indican en el mencionado Anexo.

EL DIRECTOR GENERAL.- Juan José Herrera Campa

ANEXO A LA RESOLUCIÓN DEL D.G. DE COSTES DE PERSONAL

PAÍS	DIVISA DE REFERENCIA	VALORES VIGENTES HASTA 31/03/22			VALORES VIGENTES DESDE 1/04/22
		Mód. Poder Adquisitivo		Tipo cambio de base	Mód. Poder Adquisitivo		Tipo cambio de base
		Tipo I	Tipo II		Tipo I	Tipo II
CHINA (Rep. Popular)	Yuan renminbi chino	2,202	1,670	7,4486	2,312	1,754	7,0939
SUECIA (Reino)	Corona Sueca	1,967	1,485	10,0508	1,869	1,411	10,5798

NOTAS:

                   MPA I:  Módulo de equiparación del poder adquisitivo Tipo I (comprensivo de compensación por vivienda)

                   MPA II: Módulo de equiparación del poder adquisitivo Tipo II (no comprensivo de compensación por vivienda)