La Oficina Independiente de Regulación y Supervisión de la Contratación (OIReScon), en cumplimiento de los objetivos estratégicos previstos en el eje de “Prevención y lucha contra la corrupción en materia de contratación” del Plan Estratégico de la OIReScon (2020-2024), ha elaborado un código ético de conducta al que se ha adherido todo su personal.
El Código Ético de la OIReScon pretende establecer los valores de la Oficina en relación a los objetivos recogidos en su Plan Estratégico, así como en la normativa de aplicación, sentando las bases de unas conductas más transparentes y respetuosas, no sólo con las leyes propias de aplicación, sino con las que deben regir la convivencia y el comportamiento de los empleados públicos. La suscripción por parte de todo el personal de la Oficina, evidencia el compromiso colectivo e individual que queremos mantener con la integridad en el servicio público.
Acceda al contenido completo del citado código pinchando en el siguiente enlace: